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利用我們深入的搜尋功能進行目標候選人尋源,以填補工程學院院長或研究副校長等職位。吸引具有特定學科專業知識的頂尖人才,以成功進行院長搜尋。
與高等教育獵才顧問合作,建立強大且多元的候選人庫。使用我們的 API 主動尋找代表性不足的領導者,並就公平實踐向搜尋委員會提供建議,以吸引包容性領導人才。
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與領先組織合作,提供卓越服務。
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利用 100 多種 AI 模型分析搜尋結果,識別趨勢,並從龐大的資料集中提取關鍵洞察,所有這些都透過標準化 API 實現。
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